歯科衛生士募集

8歳までに始める小児矯正

楽しくやりがいを持って働ける環境です!
歯科衛生士募集

こんにちは。院長の齋藤栄文です。
当院は、2020年に福井市に開院しました、まだ新しい歯科医院です。
「こどもにむし歯ゼロの幸せを。ご家族にはこだわりの上質な診療を」
というコンセプトの元、予防を第一に考えています。
また、「スタッフファースト」コンセプトのもと、
楽しくやりがいを持って働ける職場環境づくりにも努めております。
(福井No1ホワイト歯科医院を目指しています!)
あなたも当院の一員として、くりクリメンバーになりませんか?

働きやすい5つのポイント

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働きやすいポイント1

予防第一

業務の中心は予防(メインテナンス)です。Drのアシストにつくことはあまりありません。つまり歯科衛生士の貴方が主役です!
大人のメインテナンス時間は60分、子どもは30分なので、しっかり時間をかけて患者さんと向き合えます。患者さんから直接笑顔とありがとうがたくさんもらえ、やりがいがあります。

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働きやすいポイント2

院内の雰囲気がよく働きやすい

Drをはじめ穏やかで優しいスタッフが集まっています。
いわゆるお局様はいません。
スタッフは20代~30代と若く、こどもの患者さんが多いこともあり、院内の雰囲気は明るく活気があります。
副院長が女性なので相談事もしやすいです。

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働きやすいポイント3

18時診療終了でプライベートも充実

昼休みもしっかりとれますし、残業はほとんどありません。
例えば、DHの平均退勤時間は18時6分でした。(令和5年7月実績)
ワークライフバランスを重視しています。

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働きやすいポイント4

教育体制

教育担当の先輩がついて、マンツーマンで丁寧にお教えします。
マニュアルも完備。分からないまま仕事を任せることはありません。
セミナー参加補助ももちろんあります。

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働きやすいポイント5

福利厚生充実

社会保険完備、健康増進手当、リフレッシュ休暇などの制度を整えています。有給は希望日に確実に取れます。また、連休が多いです。(2024年は夏季休暇6日、年末年始は8連休)
産休育休取得実績あり。
開業後3年間は退職者ゼロでした。

スタッフよりメッセージ

歯科衛生士 澤田

歯科衛生士
澤田

私は予防歯科で働きたいと思い、入社しました。
矯正やSRPなどのセミナーに参加させていただき、衛生士として更に自信が持てるようになりました。学んだことを実践して、担当の患者さんに喜んでもらえることが自分のモチベーションアップに繋がっています。先輩のサポートやカリキュラムがあるので、安心して業務にあたれます!

私は新卒で入社して1年めになります。
当院の良いところはスタッフファーストで働きやすい職場、そして、しっかりとしたマニュアル、セミナー参加の補助があり楽しく成長できることです。働いていく中で悩むこともありましたが、先生、先輩のサポートが手厚く、悩んだらすぐ相談できる関係にあり、日々目標を持って成長できています。
当院は担当制のため、患者様との関わりを大切にでき、時には感謝のお気持ちを言っていただくこともあり、歯科衛生士としてやりがいを持って働けます!

歯科衛生士 齋川

歯科衛生士
齋川

募集要項

募集職種 歯科衛生士
雇用形態 常勤・非常勤(週1からOK)
※試用期間 3ヶ月(期間中の条件変更なし)
※非常勤ご希望の場合は相談に応じます。
仕事内容 歯科衛生士業務
・患者担当制:非担当制(お休みをとりやすくするため) 
※希望があれば担当も可
・診療アシスト:少

【メンテナンス内容】
・口腔内診査・プロービング(1点法、6点法)・染め出し・TBI・
・スケーリング(超音波NSK・エアスケーラー)・歯面清掃・エアフロー・フッ素塗布
・PMTC(保険)・SRP・口腔内写真等
全て保険適応
時間は大人60分、子ども30分 

【関連設備】
・マイクロスコープあり
・拡大鏡貸与あり
・位相差顕微鏡あり
・唾液検査あり
・口腔内カメラ:(iphone・1眼レフカメラ・ペン型カメラ)
・ホワイトニング:(オフィス・ホーム)

【歯科医師の指示のもと】
・補綴物調整:なし
・TEK作製:なし
・CR充填:なし

給与 月給 250,000円 〜320,000円
時給 1,450円~
※能力・実績に応じて随時昇給しています。
待遇・福利厚生 賞与あり
昇給あり(年1回)
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
※就業開始から労働保険、協会けんぽ、厚生年金に加入 退職金共済加入(勤務3年目以降)交通費全額支給
マイカー通勤可(敷地内無料駐車場あり)
マニュアル、研修制度完備
セミナー、学会参加補助(医院指定:全額、希望:半額)
拡大鏡の支給あり 制服(ズボン、カーディガン、スクラブ、シューズ支給)
ホワイトニング無料
年1回健康診断、インフルエンザワクチン接種補助
健康増進手当(ジム会費補助)
セミナー参加補助
リフレッシュ休暇(勤務3年以上で特別休暇5日付与)
401k制度あり
家賃補助制度あり
産休育休制度あり(取得実績あり)
引越手当あり
広いスタッフルーム(電子レンジ、電気ポット、ウォーターサーバー、無料WiFi完備)
勤務時間 8:30~18:00(令和6年10月から~17:30)

休憩90分
※勤務時間、曜日など応相談
※時間外 令和6年5月実績2時間20分

休日 週休2日(木曜・日曜)
※木曜は基本休日ですが、祝日のある週の木曜は出勤となります
(令和6年10月~祝日週も木曜日休みになります)
祝日
有給休暇(法定通り)
夏季休暇(2024年実績:計画有給と合わせて6連休)
GW休暇(カレンダー通り)
年末年始休暇(2024年実績:8連休)
勤続3年以降、特別休暇プレゼントあり(5日から)
産休育休取得支援
応募要件 歯科衛生士免許取得

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個人情報の利用について
くりもり大人こども歯科クリニック(以下当院)は、いただいた方の個人情報につきましては、適法かつ公正な方法取得を行うとともに、以下に従い適切に利用、管理、保護するために、以下のとおりのプライバシーポリシー(以下,「本ポリシー」といいます。)を定めます。

第1条(個人情報)
「個人情報」とは,個人情報保護法にいう「個人情報」を指すものとし,生存する個人に関する情報であって,当該情報に含まれる氏名,生年月日,住所,電話番号,連絡先その他の記述等により特定の個人を識別できる情報及び容貌,指紋,声紋にかかるデータ,及び健康保険証の保険者番号などの当該情報単体から特定の個人を識別できる情報(個人識別情報)を指します。

第2条(個人情報の収集方法)
当院は,ユーザーが利用登録をする際に氏名,生年月日,住所,電話番号,メールアドレス,銀行口座番号,クレジットカード番号,運転免許証番号などの個人情報をお尋ねすることがあります。また,ユーザーと提携先などとの間でなされたユーザーの個人情報を含む取引記録や決済に関する情報を,当院の提携先(情報提供元,広告主,広告配信先などを含みます。以下,「提携先」といいます。)などから収集することがあります。

第3条(個人情報を収集・利用する目的)
当院が個人情報を収集・利用する目的は,以下のとおりです。
1.当院サービスの提供・運営のため
2.ユーザーからのお問い合わせに回答するため(本人確認を行うことを含む)
3.ユーザーが利用中のサービスの新機能,更新情報,キャンペーン等及び当院が提供する他のサービスの案内のメールを送付するため
4.メンテナンス,重要なお知らせなど必要に応じたご連絡のため
5.利用規約に違反したユーザーや,不正・不当な目的でサービスを利用しようとするユーザーの特定をし,ご利用をお断りするため
6.ユーザーにご自身の登録情報の閲覧や変更,削除,ご利用状況の閲覧を行っていただくため
7.有料サービスにおいて,ユーザーに利用料金を請求するため
8.上記の利用目的に付随する目的

第4条(利用目的の変更)
1.当院は,利用目的が変更前と関連性を有すると合理的に認められる場合に限り,個人情報の利用目的を変更するものとします。
2.利用目的の変更を行った場合には,変更後の目的について,当院所定の方法により,ユーザーに通知し,または本ウェブサイト上に公表するものとします。

第5条(個人情報の第三者提供)
1.当院は,次に掲げる場合を除いて,あらかじめユーザーの同意を得ることなく,第三者に個人情報を提供することはありません。ただし,個人情報保護法その他の法令で認められる場合を除きます。
(1) 人の生命,身体または財産の保護のために必要がある場合であって,本人の同意を得ることが困難であるとき
(2) 公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって,本人の同意を得ることが困難であるとき
(3) 国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって,本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき
(4) 予め次の事項を告知あるいは公表し,かつ当院が個人情報保護委員会に届出をしたとき
-1.利用目的に第三者への提供を含むこと
-2.第三者に提供されるデータの項目
-3.第三者への提供の手段または方法
-4.本人の求めに応じて個人情報の第三者への提供を停止すること
-5.本人の求めを受け付ける方法
2.前項の定めにかかわらず,次に掲げる場合には,当該情報の提供先は第三者に該当しないものとします。
(1) 当院が利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取扱いの全部または一部を委託する場合
(2) 合併その他の事由による事業の承継に伴って個人情報が提供される場合
(3) 個人情報を特定の者との間で共同して利用する場合であって,その旨並びに共同して利用される個人情報の項目,共同して利用する者の範囲,利用する者の利用目的および当該個人情報の管理について責任を有する者の氏名または名称について,あらかじめ本人に通知し,または本人が容易に知り得る状態に置いた場合

第6条(個人情報の開示)
1.当院は,本人から個人情報の開示を求められたときは,本人に対し,遅滞なくこれを開示します。ただし,開示することにより次のいずれかに該当する場合は,その全部または一部を開示しないこともあり,開示しない決定をした場合には,その旨を遅滞なく通知します。なお,個人情報の開示に際しては,1件あたり1,000円の手数料を申し受けます。
(1) 本人または第三者の生命,身体,財産その他の権利利益を害するおそれがある場合
(2) 当院の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合
(3) その他法令に違反することとなる場合
2.前項の定めにかかわらず,履歴情報および特性情報などの個人情報以外の情報については,原則として開示いたしません。

第7条(個人情報の訂正および削除)
1.ユーザーは,当院の保有する自己の個人情報が誤った情報である場合には,当院が定める手続きにより,当院に対して個人情報の訂正,追加または削除(以下,「訂正等」といいます。)を請求することができます。
2.当院は,ユーザーから前項の請求を受けてその請求に応じる必要があると判断した場合には,遅滞なく,当該個人情報の訂正等を行うものとします。
3.当院は,前項の規定に基づき訂正等を行った場合,または訂正等を行わない旨の決定をしたときは遅滞なく,これをユーザーに通知します。

第8条(個人情報の利用停止等)
1.当院は,本人から,個人情報が,利用目的の範囲を超えて取り扱われているという理由,または不正の手段により取得されたものであるという理由により,その利用の停止または消去(以下,「利用停止等」といいます。)を求められた場合には,遅滞なく必要な調査を行います。
2.前項の調査結果に基づき,その請求に応じる必要があると判断した場合には,遅滞なく,当該個人情報の利用停止等を行います。
3.当院は,前項の規定に基づき利用停止等を行った場合,または利用停止等を行わない旨の決定をしたときは,遅滞なく,これをユーザーに通知します。
4.前2項にかかわらず,利用停止等に多額の費用を有する場合その他利用停止等を行うことが困難な場合であって,ユーザーの権利利益を保護するために必要なこれに代わるべき措置をとれる場合は,この代替策を講じるものとします。

第9条(プライバシーポリシーの変更)
1.本ポリシーの内容は,法令その他本ポリシーに別段の定めのある事項を除いて,ユーザーに通知することなく,変更することができるものとします。
2.当院が別途定める場合を除いて,変更後のプライバシーポリシーは,本ウェブサイトに掲載したときから効力を生じるものとします。

第10条(お問い合わせ窓口)
本ポリシーに関するお問い合わせは,下記の窓口までお願いいたします。
くりもり大人こども歯科クリニック
院長 齋藤 栄文
info@kurimori-dental.jp